Koton tarina

  • perjantaina, marrask. 27, 2020

-2017

Jossain vaiheessa vuoden 2015 jälkeen Zeitgeist liikkeen (TZM) kanavissa, lähinnä Facebookissa, oli muutamia keskusteluketjuja siitä, miten voimme todella luoda siirtymisen resurssipohjaiseen talouteen. Facebook-ryhmä nimeltä ”siirtymävaihe RBE:hen/Suomeen” oli suuressa roolissa.

Siellä keskusteltiin paljon siitä, pitäisikö meidän luoda tarkoituksellinen yhteisö, yritys, NPO tai jotain muuta, mutta mikään ei tuntunut olevan aivan oikein.

Näistä keskusteluista syntyi ajatus osuuskunnan perustamisesta, joka loisi pieniä 5-10 hengen yhteisöjä, joita kutsuttaisiin yksiköiksi. Nämä yksiköt keräisivät rahoitusta seuraavaa yksikköä varten, ja näin kasvun nopeus kiihtyisi.

2017

”trade-free co-op” -dokumentti kirjoitettiin tammikuussa 2017.

Asiakirjassa esitettiin yksityiskohtaisia ajatuksia prosessin vaiheista, omistusmallista, käytettävistä teknologioista, osuuskunnan säännöistä ja niin edelleen. Voit lukea sen täältä https://kotocoop.org/description/

Ideasta keskusteltiin vuoden aikana lähinnä TZM:n nykyisten ja entisten aktivistien kanssa, ja yritimme aloittaa projektin muutaman ihmisen kanssa syksyllä.

Kiinnostusta ei löytynyt riittävästi, ja ajanpuutteen vuoksi ajatus pantiin jäihin.

Vuosien aikana tapahtui paljon oppimista. Rakentaminen, laskelmat ja niin edelleen.

2018

Keväällä 2018 projektin esittely asiakirja käännettiin englanniksi ja julkaistiin.

Olimme liian kiireisiä muun aktivismin kanssa sekä Zeitgeist-liikkeessä, että muissa järjestöissä, kuin myös työn ja henkilökohtaisen elämän vuoksi, joten ideasta puhuttiin lähinnä tapaamisissa.

2019

Vuonna 2019 olimme jo aika lailla luopuneet ideasta, mutta Jeukku osallistui TZM:n eurooppalaiseen kokoukseen Ruotsissa kesällä, ja se oli niin hieno tapahtuma, että intohimo paremman maailman rakentamiseen heräsi jälleen. Tapahtuman jälkeen Jeukku päätti sitoutua osuuskunnan perustamiseen.

2020

Joidenkin takaiskujen ja pohdintojen jälkeen, lopulta keväällä 2020 Jeukku ja Juuso TZM Finlandissa päättivät tehdä Koto osuuskunnasta pääprojektinsa.

Aloimme perustaa organisaatiota ja prosesseja asioiden hoitamiseksi ja meillä oli muutamia projekteja biokaasulla tuotetusta energiasta. Kesällä teimme lopulta Koto osuuskunnasta virallisen yrityksen, joka sijaitsee Suomessa.

Toiminnalle luotiin uusi malli, jossa ideaa lähestyttiin hieman eri näkökulmasta.

Aluksi asetimme tärkeimmäksi tavoitteeksi rahoituksen, koska olimme yhtä mieltä siitä, että ensimmäisen yksikön hankkiminen on tärkein prioriteettimme. Siihen pääsemiseksi meidän on tehtävä Kotosta toimiva yritys, joka voi myydä palveluja ja ottaa vastaan tukea yleisöltä.

Syksyllä 2020 päätimme, että keväällä 2021 perustamme ensimmäisen yksikkömme sillä rahoituksella, joka meillä tuolloin on.

2021

Toukokuussa juhlimme osuuskunnan ensimmäistä vuosipäivää. Vuoden tärkein tavoite oli ensimmäisen yksikön löytäminen: osallistuimme kiinteistöhuutokauppoihin ja kartoitimme kohteita, kunnes kesällä löysimme oikean paikan.

Auroora: Rääkkylässä sijaitseva tila valittiin Koton ensimmäiseksi yksiköksi — 480 neliömetrin rakennus yhdellä hehtaarilla. Yksikön nimeksi tuli Auroora. Ensimmäinen asukas muutti sisään syksyllä ja remontit alkoivat: lattiaa purettiin, asbestikartoitus tehtiin, puuvarastot täytettiin talvea varten. Auroora sai omat sivunsa kotisivuille. Osuuskunta ei ollut enää pelkkä idea — se oli paikka.

Tiimit: Uusi teknologiatiimi aloitti toiminnan sähkötekniikan parissa. Verkkosivut uudistettiin Hugo-pohjaisiksi.

2022

Auroora: Tila avattiin kesällä vierailijoille ja ensimmäinen ulkopuolinen kiinnostunut asukas löytyi sosiaalisen median kautta. Remontointityö jatkui läpi vuoden. Permakulttuurisuunnittelija liittyi jäsenistöön ja aloitti kokonaisvaltaisen puutarhasuunnitelman laadinnan.

Tiimit: Talkoot vakiintuivat vuoden rytmiksi — kesällä ja syksyllä kokoonnuttiin tekemään käytännön töitä. Tukiyhdistys keräsi pienkampanjalla useita satoja euroja talkoiden kuluihin.

2023

Auroora: Pidemmän oleskelun aikana testattiin käytännön arkielämää tilalla — lämmitys, ruoanlaitto, kulujen seuranta. Syksyllä tilattiin ensimmäinen erä monivuotisia kasveja metsäpuutarhaa varten: pensasmustikkaa, aroniaa, karviaista, tyrniä, hapankirsikkaa, vadelmaa, omenapuu ja pähkinäpensas.

Tiimit: Rakensimme julkaisuinfrastruktuuria: artikkelit ja blogikirjoitukset alkoivat julkaistua automaattisesti dokumenttijärjestelmästä verkkosivuille ja edelleen some-kanaville.

2024

Auroora: Elokuussa järjestimme ensimmäisen julkisen tutustumistapahtuman — rento päivä lounaskeitoineen ja kahveineen, johon kutsuttiin sekä omia verkostoja että lähialueen ihmisiä. Vuoden lopulla suurimmat remontit lähestyivät loppuaan: lattiat, lämmitysjärjestelmä ja rakenteiden päätyöt olivat pitkälti valmiina. Ensimmäinen pysyvä asukas valmistautui muuttamaan alkuvuodesta 2025.

Tiimit: Suomenkieliset sivut siirtyivät osoitteeseen kotoosuuskunta.org. Käynnistettiin workshoppien sarja, jossa tutkittiin millaista pientuotantoa osuuskunta voisi kehittää elinkeinokseen. Pitkän aikavälin strategiatyö aloitettiin.

2025

Auroora: Vuosi alkoi lämmitysjärjestelmän remontilla — ja sen aikana tilalla asui ensimmäinen talvikauden asukas. Tammikuusta huhtikuuhun asti tilalla elettiin ja seurattiin remontin etenemistä, talvipakkasista kevään sulamiseen. Kesällä muutti toinen pysyvä asukas, tuoden mukanaan ensimmäisen oikean yhteisöelämän arjen. Lämmitysjärjestelmä saatiin lopulta korjattua itse osin varaosia juottamalla, säästäen merkittävästi uusimiskuluissa. Savuhormit tarkastettiin ja todettiin kunnossa oleviksi. Yhteistyö suomalaisen ympäristöjärjestön kanssa toi talkooviikonlopun, jonka aikana istutettiin metsäpuutarhaa — järjestö kattoi matkustuskulut ja ruoan. Yhdessä järjestön kanssa haettiin EU:n regeneratiivisten yhteisöjen rahoitusta.

Tiimit: Säännölliset kuukausikokoukset vakiintuivat. Uusi strategia julkaistiin. Vuosi päättyi suunnitelmiin kasvihuoneesta, liiketoiminnan kehitysworkshoppeista ja tutkimusryhmäresidenssistä kesällä 2026.

2026

Auroora: Kasvihuone on rakenteilla. Heinäkuussa seitsenhenkinen tutkimusryhmä viettää useamman päivän tilalla.

Tiimit: Liiketoiminnan kehitystiimi on perustettu ja ensimmäinen workshop pidetty — työn alla on, mitä Koto voisi tarjota jäsenilleen elinkeinona. Työ jatkuu — rauhallisesti, yhdessä, kädet mullassa ja katse pidemmällä horisontilla.